Lo jus variandi nel “nuovo” art. 2103 c.c.

The jus variandi in the ‘new’ article 2103 of the civil code This essay focuses on regulation of the change of tasks after the reform of the article 2103 of the civil code. The author addresses derogation possibilities allowed to the employer, the risks of abuse and the scope for judicial review, with reference to the assignation of the employee to tasks not coherent with the job description and to the stipulation of demotion agreements.

Lo jus variandi nel “nuovo” art. 2103 cod. civ. Il saggio esamina la disciplina del mutamento di mansioni dopo la riforma dell’articolo 2103 del codice civile. L’Autore indaga, in particolare, i margini di deroga riconosciuti al datore, i rischi di abuso e gli spazi per il controllo giudiziale, con specifico riferimento all’adibizione del lavoratore a mansioni inferiori rispetto a quelle d’inquadramento e alla stipulazione di accordi di declassamento.